Vyhledávání
VímeVíc.cz

Finanční, ekonomický a lifestylový magazín, který má co říct.

Finance

Mateřská 2025: Jak získat maximum peněz a na co si dát pozor?

1. 1. 2025
Michaela Hanelová
Mateřská 2025: Jak získat maximum peněz a na co si dát pozor?

Mateřská dovolená a její podmínky.

Foto: Unsplash

Zajímá vás, na kolik peněz máte nárok, když půjdete na mateřskou v roce 2025? Připravili jsme pro vás jednoduchý přehled pravidel a výpočtů.

Mateřská, nebo jak se oficiálně říká peněžitá pomoc v mateřství, je dávka, která vám nahradí příjem v době, kdy jste doma s miminkem. Můžete na ni nastoupit už měsíc a půl nebo dva měsíce před porodem, záleží jen na vás.

Když čekáte jedno miminko, budete na mateřské skoro sedm měsíců. U dvojčat nebo trojčat je to déle - přes devět měsíců. Výše mateřské závisí na vašem předchozím příjmu. Čím víc jste vydělávali, tím víc dostanete. Ale pozor - je tam strop. V roce 2025 nemůžete dostat víc než 57 060 korun měsíčně.

Sociální sítě

Chcete vědět vše jako první a získat exkluzivní fotografie, které nikdo nemá? Sledujte nás a připravte se na bohatou nálož aktuálních zpráv.

Kdo má nárok na mateřskou a jak jí získat?

Abyste dostali mateřskou, musíte být nemocensky pojištění. To znamená, že za vás zaměstnavatel platí sociální pojištění. Ale pozor, nestačí být pojištěný jen chvilku - musíte mít odpracováno aspoň 270 dní (tedy 9 měsíců) za poslední dva roky před nástupem na mateřskou.

Další důležitá věc je, že v den nástupu na mateřskou musíte být zaměstnaní. Ale nebojte, i když v těhotenství o práci přijdete, máte půl roku ochrannou lhůtu. To znamená, že když nastoupíte na mateřskou do 180 dní od konce práce, mateřskou dostanete.

Jen si dejte pozor na načasování - na mateřskou se chodí už 6-8 týdnů před porodem. Když čekáte jedno miminko, budete na mateřské 28 týdnů. U dvojčat nebo trojčat je to 37 týdnů.

Plánovat mateřskou dovolenou je nejdůležitější.
Foto: Unsplash

Jaká je výše mateřské a z čeho se počítá?

Když pracujete na dohodu, dávejte si pozor na výši výdělku. U dohody o pracovní činnosti je hranice 4500 korun měsíčně, u dohody o provedení práce 11 500 korun. Pokud vyděláváte míň, zaměstnavatel za vás neplatí nemocenské pojištění a nemáte nárok na mateřskou.

Trochu jinak to mají podnikatelky, které si nemocenské pojištění platí dobrovolně. Výpočet mateřské není úplně jednoduchý. Úřad nejdřív spočítá váš průměrný denní příjem za poslední rok. Z toho vám dají 70 procent, ale ještě se to krátí podle různých hranic. Do 1552 korun denně dostanete všechno, pak už jen část - od 1552 do 2328 korun je to 60 procent, od 2328 do 4656 korun už jen 30 procent.

Co je nad tuhle hranici, to už se nepočítá vůbec. Aby to bylo jasnější, dám vám pár příkladů. Když jste měli plat 18 tisíc hrubého, dostanete na mateřské 12 450 korun. Při platu 40 tisíc to bude 27 630 korun a když jste brali 50 tisíc, dostanete asi 34 tisíc.

Maximálně můžete dostat 57 060 korun měsíčně, víc ne, i kdybyste vydělávali miliony. Od ledna 2025 se můžou některým maminkám dávky trochu zvýšit, záleží na tom, kolik braly předtím.

Může mateřskou dostávat i otec dítěte a co musí splnit?

Na mateřskou nemusí chodit jenom máma, může ji vystřídat i táta nebo manžel, i když není biologický otec. Musí ale splnit stejné podmínky jako máma - být nemocensky pojištěný aspoň 270 dní za poslední dva roky a v den nástupu na mateřskou mít práci.

Táta může být na mateřské kratší dobu než máma - s jedním dítětem 22 týdnů, s dvojčaty nebo trojčaty 31 týdnů. Může nastoupit až po šestinedělí. Když máma vyčerpá nějaké dny před porodem nebo během šestinedělí, tátovi se o to jeho doba zkrátí .Když se rodiče domluví na střídání, musí to dát písemně na papír.

Maminčin podpis musí být ověřený - buď u notáře, na CzechPointu nebo na odboru sociálních dávek. K tomu ještě musíte vyplnit speciální formulář pro odbor sociální. Domluvit se na střídání můžete nejpozději sedm týdnů po porodu a musí to být aspoň na týden. V papírech musí být všechno důležité - kdo jsou rodiče, kdy se miminko narodilo a od kdy otec na mateřskou nastupuje.

Mimochodem, kromě mateřské a rodičovské existuje ještě otcovská - to je dávka pro čerstvé táty, kteří chtějí být doma hned po porodu. Aby ji dostali, musí být taky nemocensky pojištění.

Zdroje: autorský text